L’équipe d’ergonomie conduit des recherches centrées sur les transformations du travail en ayant pour focale les enjeux écologiques et sociétaux.
La recherche en ergonomie est adossée à l’UMR 5600 Environnement, Ville, Société et contribue au Laboratoire d’Excellence Intelligence des Mondes Urbains (IMU). Les titulaires de la mention du Master d’Ergonomie Travail et Transitions écologiques et sociétales peuvent accéder au Doctorat mention Ergonomie de l’École Doctorale ED 483 ScSoc.
- ORIENTATIONS DE RECHERCHE
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Les travaux de recherche menés par l’équipe d’ergonomie se donnent pour objectif de concevoir des « régimes de travail » permettant de relever les défis écologiques et sociétaux, en prenant soin des activités humaines de travail. Dans cette perspective, les travaux portent sur trois axes :
- La caractérisation des transitions écologiques et sociétales du travail à différentes échelles (du système de travail au territoire), la finalité étant d'identifier les transformations concernées : régimes de travail, milieux, dispositifs, configurations, institutions, ...
- L’identification des dimensions normatives de ces transitions au regard de l'activité humaine de travail. Sont ainsi abordées des questions qui portent sur les identités professionnelles, la santé, le développement, les transitions professionnelles.
- Les démarches, méthodes et processus de conception qui conviennent (notion de « rationalité de l’action »), dans leurs dimensions méthodologiques, épistémologiques, voire politiques (au sens du vivre ensemble).
Ces trois axes mobilisent des démarches de recherches finalisées en partenariat, c’est-à-dire des démarches (i) qui sont centrées sur des problèmes perçus par les protagonistes (notion de recherche finalisée), et (ii) qui associent ces protagonistes à la recherche (notion de recherche en partenariat). Ces recherches sont réalisées dans des projets nationaux (p.e. projets ADEME, ANACT, INRS...) ou internationaux (Projet CAPES COFECUB « travail, innovation, développement durable »).
- ADOSSEMENT RECHERCHE
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Au sein de L’université Lumière Lyon 2, l’équipe d’ergonomie est rattachée à la composante Anthropologie-Ergonomie Corps, Travail, Territoire de l’UMR 5600 Environnement, Ville, Société. En plus de son implication dans les ateliers de l'UMR, elle contribue aussi à la direction et aux recherches menées au sein du Centre Opérationnel Modelling Initiative for Sustainable City and Innovative Buildings du PEPR Ville Durable et Bâtiments.
L’équipe contribue en outre à la direction et au fonctionnement du studio « Métropole durable en Transition » du Laboratoire d’Excellence Intelligence des Mondes Urbains (IMU). - S'INSCRIRE AU DOCTORAT MENTION ERGONOMIE
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L’inscription en thèse se fait courant septembre au sein de l’ED 483 . Cette inscription suppose d’avoir pris contact dès juin et d’avoir discuté du projet de la thèse avec un des membres de l’équipe titulaire d’une Habilitation à Diriger des Recherches (HDR). Les membres de l’équipe actuellement titulaires d’une HDR sont Valérie Pueyo et Pascal Béguin.
L'inscription à l'HDR mention d'ergonomie est possible. Le contact est Valérie Pueyo. - COMPOSITION DE L'ÉQUIPE
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Mise à jour le 03 sept. 2024
Mon travail de thèse s’intéresse aux cadres de pensées et d’actions qui structurent la prévention des risques professionnels. L’ensemble de ces éléments forment une « doctrine de prévention », un dispositif au sens de Foucault, qui a émergé lors de la révolution industrielle et qui porte encore aujourd’hui les traces de cet ancrage. Je cherche à identifier plus spécifiquement les points d’inadéquation entre la doctrine et les activités de service. Mes travaux de recherches dans leurs globalités s’intéressent à la conduite du changement d’un point de vue conceptuel et méthodologique, tout particulièrement lorsque ce dernier touche à des dimensions immatérielles.
Face à la récurrence des sécheresses sur prairie, il semble nécessaire d’interroger les ressources disponibles dans les milieux des agricultrices et des agriculteurs. C’est pour cela que je souhaite analyser les formes organisationnelles de la production d’herbe au sein des exploitations agricoles des adhérents de CUMA (Coopérative d’Utilisation de Matériel Agricole). Il me faudra caractériser la diversité de ces formes afin d’identifier celles qui participent à la résilience des exploitations.
Brian Demas
b.demas@atemis-lir.com
Ma thèse explore la rationalité de l’action à l’œuvre dans le cadre d’interventions visant à favoriser l’émergence de modèles économiques plus favorables à l’émancipation par le travail. Ce travail de recherche s’appuie sur un accompagnement au long cours déployé par ATEMIS avec le Réseau Cocagne, autour des enjeux liés au « Bien Vivre Alimentaire ».Au-delà de la thèse, je m’intéresse aux liens entre performance, travail et émancipation dans le cadre de projets liés à la Transition écologique et sociale.
Camilla Marins
camilapmarins@gmail.com
Ma thèse est développée en cotutelle entre l'Université Lumière Lyon 2 et l'Université Fédérale de Rio de Janeiro (Brésil). La thèse s'inscrit dans le cadre des apports de l'ergonomie pour intégrer la dimension du travail réel dans les projets de conception des situations de travail.
Pour cela, cette recherche porte sur la participation de l'Ergonomie en tant qu'équipe projet, lors des phases de projet de base et de détail, de plateformes pétrolières au Brésil.
Les réflexions suscitées par la participation à ce projet portent sur la manière dont l'Ergonomie structure sa participation au sein d'un processus de conduit de projet d'ingénierie consolidé.
Finalement, la thèse propose d’utiliser cette étude de cas afin de produire des connaissances sur la théorie de la pratique de l’Ergonomie quand celle-ci est engagée dans des processus de transformation inscrits dans des projets complexes. Et ce, plus particulièrement à partir d’une discussion relative à la construction de l’espace de l’Ergonomie comme discipline participant d’un projet.
Carole Baudin
carole.baudin@univ-lyon2.fr
A l’interface d’une ingénierie de conception, de l’ergonomie et de l’anthropologie des techniques et du sensible, j’ai développé ma recherche dans une perspective anthropotechnologique, en me focalisant depuis près de 20 ans sur les trames perceptives et sensibles qui façonnent les systèmes sociotechniques par les pratiques d’usage et de conception des usages. Cette préoccupation scientifique s’est traduite par la recherche d’outils conceptuels et méthodologiques pour saisir et étudier les dimensions sensibles. Elle s’est cristallisée à la croisée des disciplines scientifiques et artistiques avec la création et la coordination du collectif de recherche-création Transitions Sensibles au sein duquel nous explorons la transformation des sens et du sens au travail dans un monde troublé. Je développe ainsi depuis plusieurs années une démarche d’écologie sensible pour penser et agir autrement sur le travail et les dynamiques sociales. Depuis juillet 2024, je développe cette perspective autour de la thématique de la fabrique des milieux urbains avec l’équipe de recherche étudiant les pratiques de modélisation, simulation et expérimentation urbaines dans le cadre du PEPR Ville Durable et Bâtiments innovants.
Constance Ruiz
constance.anthropo@gmail.com
Mon travail se veut une contribution au développement d’une anthropologie du travail, considérant celui-ci comme une des formes culturelles de l’agir humain. Je m’intéresse particulièrement aux dimensions productives et constructives de l’activité en tant que ressource pour l’action et au développement d’une approche du « travailler » (distingué du « travail » en tant que catégorie socio-historique) comme élément central de la vie humaine. Plus récemment, je m’intéresse aussi au développement des nouvelles formes de réappropriations de l’environnement urbain, notamment par sa végétalisation.
Danie Jon
danie.s.jon@gmail.com
Dans la continuité de mes études en architecture et en ergonomie, j'approfondis mes réflexions sur le lien entre le travail et l’espace par une thèse CIFRE. Je questionne dans celle-ci l’impact du flex-office en tant que modèle d’aménagement et d’organisation des espaces de travail. De par la non-attribution des postes de travail et la mutualisation des moyens, émergent des tactiques mis en place par les collectifs de travail. Celles-ci révèlent l’importance de repères spatiaux et relationnels dans ce contexte du flex-office, où la recherche de la flexibilité entre en tension avec la nécessaire stabilité du “faire collectif”. Je m’intéresse également à la compréhension systémique des situations multi (f)acteurs dans les dynamiques de transitions écologiques.
Delphine Béaldelphine.beal@outlook.fr
Ergonome intéressée par la conception et les questions de transitions, je suis actuellement impliquée dans le projet Urbanisme transitoire, tiers-lieux et transition du travail et du travailler (UT5) au sein du labex IMU. Ma thèse porte sur les transitions professionnelles des acteurs de la conduite de projet dans le cas particulier de l’urbanisme transitoire. L’objectif est de s’appuyer sur la caractérisation des mondes professionnels des acteurs de ces projets afin de faire un apport méthodologique pour la construction d’un monde commun indispensable pour conduire ces projets. J’ai obtenu un Contrat Doctoral Universitaire au sein de l’ED 483 en Juillet 2023.
Eva Goulois
egoulois2@gmail.com
Ma thèse explore les nouveaux modèles et référentiels d’espace mobilisés dans les « espaces-tiers d’enseignement ». Ces derniers englobent une diversité de situations sous divers dénominations (salle de créativité, makers-Lab, design factory, etc.), qui se caractérisent par une volonté d’ouvrir l’enseignement au-delà d’un face à face enseignants-apprenants. Ainsi, partant du constat d’une évolution des dynamiques pédagogiques dans l’enseignement supérieur, la thèse a pour finalité d’en traduire les conséquences au plan spatial tout en identifiant les formalismes permettant de traduire l’espace de l’activité en modèles et référentiels d’espace.
Éléonore Gendry
e.gendry@univ-lyon2.fr
Je participe à la coordination et au pilotage d’un projet cible du PEPR Ville durable et bâtiments innovants portant sur la modélisation, la simulation et l’expérimentation dans les projets urbains. Aux côtés de Valérie Pueyo et de Carole Baudin, je m’intéresse plus particulièrement à la fabrique des villes durables d’un point de vue urbanistique.
En parallèle, je m’apprête à soutenir une thèse en urbanisme qui étudie les liens entre les transformations du travail dans l’industrie et les changements urbains entre 1950 et 2020. Mon terrain d’enquêtes porte sur l’évolution de la production des moteurs au sein du constructeur de véhicules industriels Berliet (aujourd’hui Renault Trucks) implanté sur les communes de Vénissieux et de Saint-Priest.
Pierre Royon
royonpierre@gmail.com
Je m’intéresse à l’activité entrepreneuriale que j’appréhende comme une conduite de projet dont la finalité est la conception et le maintien d’une configuration productive. Pour ce faire, je cherche à documenter les trajectoires de transformation de la configuration productive sur le temps long et à analyser la place qu’y prend l’activité entrepreneuriale dans une perspective de durabilité. Dans cette réflexion je m’intéresse aussi à des trajectoires alternatives intégrant la question environnementale et la diminution des externalités du processus de production et du bâti.
Sensible aux questions environnementales et sociétales, j’ai mené un projet inscrit dans un territoire, visant le bien vivre alimentaire chez les tout petits. J’ai rejoint l’équipe du labex IMU en tant qu’ingénieure d'études en ergonomie. Mon travail contribuera au projet RAD-EFC, adossé au programme Territoires de services et de coopérations (COOP’TER) porté par l’Ademe et Atemis. L’objectif est double, (i) outiller les acteurs dans la conduite de projet en vue d’un écosystème territorialisé (ECT), (ii) faire émerger au sein d’un référentiel, les démarches, les concepts et les méthodes nécessaires à la conduite d’un projet à l’échelle d’un territoire.
Barbara Oggioni
bmpoggioni@gmail.com
Je suis docteure en ingénierie de production et docteur en ergonomie, et ma thèse a été réalisée en cotutelle entre l'Université Lumière Lyon 2 et l'Université Fédérale de Rio de Janeiro (Brésil). La thèse propose de discuter l’approche participative des projets de conception à partir de la simulation du travail. Pour cela, cette recherche est basée sur l’analyse postérieure du projet d’un Centre d’Opérations Intégrées, dans le contexte de l’Intégration Opérationnelle de l’industrie pétrolière brésilienne.
En 2023, j'ai commencé à participer à un projet de recherche sur l'EFC (Économie de la Fonctionnalité e de la Coopération), autour des enjeux liés au « Bien Vivre Alimentaire ». Mes thématiques de recherche portent sur la conception et conduite de projet, participation et simulation.
Mateus Abracado
mateus.p.abracado@gmail.com
Je suis docteur en ingénierie de production et docteur en ergonomie, et ma thèse a été réalisée en cotutelle entre l'Université Lumière Lyon 2 et l'Université Fédérale de Rio de Janeiro (Brésil). Mes thématiques de recherche portent sur la conception pour et dans l’usage, la conformation du milieu et la conduite de projet, particulièrement sur la problématique de la plasticité. La thèse propose une nouvelle approche de la plasticité sur la base de la singularité de l’action, et des concepts de bricolage et d’action située. Pour cela, une analyse ergonomique du travail de l’équipe de déplacement de charges sur des plateformes offshore a été met en œuvre, une situation considérée de grande incertitude. Je travaille actuellement sur le projet FHOSI (Facteurs Humains et Organisationnels de la Sécurité Industrielle).Équipe enseignante :
Christelle Casse
c.casse@univ-lyon2.fr
Maîtresse de conférences en Ergonomie
Après un parcours de consultante en ergonomie, d’enseignante et performeuse en danse improvisée située, mes questions de recherche portent sur la place du corps et des dimensions sensibles dans le travail et l’intervention en ergonomie. Dans une attention à la potentialisation des savoirs et des expériences, je m’allie avec d’autres chercheur.re.s, des praticien.ne.s et des artistes pour proposer des dispositifs collectifs d’expérimentation basés sur la présence sensible, le mouvement et le faire ensemble comme média de transformation du travail, des organisations et des collectifs de travail. Concernée depuis toujours par l’écologie, les rapports sociaux de sexe et de genre dans le travail, j’inscris mon travail de recherche dans la perspective des transitions écologiques et sociétales en cours.
Je participe à un projet de recherche pluridisciplinaire financé par l’ANR, qui vise à identifier les facteurs spécifiques de la construction de la santé des artistes du spectacle vivant et à expérimenter avec des compagnies des modes d’organisation et des rapports à la santé différents en vue de contribuer à l’amélioration des démarches de prévention susceptibles d’être appropriées par les artistes dans toute leur diversité.
Valérie Pueyo
valerie.pueyo@univ-lyon2.fr
valerie.pueyo@gmail.com
Professeure des Universités
Je suis Professeure en Ergonomie, co-responsable du Master mention Ergonomie Transitions Ecologiques et Sociétales et responsable de la mention de Doctorat de l’ED 483. Au plan de la recherche je suis co-coordinatrice du LabEx Intelligence des Mondes Urbains (IMU) et Responsable Scientifique et Technique d’un projet cible sur la modélisation, la simulation et l’expérimentation dans les projets urbains au sein du PEPR Ville durable et bâtiments innovants. Je dirige également le studio IMU "Métropole durable en transition(s) : travail, être en santé et prospective" avec Eléonore Gendry.
J'oeuvre à constituer une Prospective du travail dans la perspective de la pensée Anthropocène. L'enjeu : contribuer à la fabrique d'un futur souhaitable dès à présent en tenant la centralité du travail et du travailler. L'idée : aider les protagonistes à fonder des projets et à les conduire au long cours. Cela requiert de penser tout à la fois la rationalité de l'action et les transitions professionnelles. C'est également dans cette orientation que s'inscrit le Master Ergonomie Transitions Ecologiques et Sociétales, et que sont organisées chaque année au sein de notre équipe les journées "Travail et Anthropocène".
Pascal Béguin
pascal.beguin@univ-lyon2.fr
pascal.daniel.beguin@gmail.com
Professeur des Universités
Publications
Je suis professeur en Ergonomie, et depuis le début de ma carrière (au CNAM puis à l’INRA avant d’être à Lyon 2) je travaille sur les sciences de la conception, à l’interface entre sciences humaines et sociales et sciences de l’ingénieur, avec une centration sur la conception des systèmes de travail et sur les approches participatives. Mes recherches actuelles portent sur les méthodes de conception innovantes destinées à faire advenir des transitions professionnelles favorables aux enjeux de la soutenabilité environnementale.
J’ai également été professeur invité à l’Université de Helsinki (2002), à l’Academy of Social Sciences in Australia. (2009), à l’Universidad de Concepciôn (Chili, 2012), à l’Université Fédérale d’Amazonas (Brésil, 2014) et à l’Université Fédérale de Rio de Janeiro (Brésil, 2018). - QUELQUES PUBLICATIONS DE L'ÉQUIPE
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C. Baudin (2023). « Des transferts aux transitions : retour sur les développements de l’anthropotechnologie vers une approche écologique et sensible du travail. » Actes du 57ème Congrès de la SELF, Développer l’écologie du travail : Ressources indispensables aux nouvelles formes de souverainetés. Saint Denis de La Réunion, 17 au 19 octobre 2023.
C. Baudin, et L. Maillard, (2021). « Les enjeux corporels d’une vision augmentée appliquée à l’activité des sapeurs-pompiers », in @ctivités, vol 17-1.
Béguin, P., Pueyo, V. (2023). Le travail : verrou, ressource et perspective des transitions écologiques et sociétales. 57ème Congrès de la SELF. 18-20 octobre 2023. Pour une écologie humaine, Saint-Denis de la Réunion.
Guérin, F., Pueyo, V., Béguin, P., Garrigou, A., Hubault, F., Maline, J., Morlet, T. (2021). Concevoir le travail, le défi de l'ergonomie. Octarès.
Béguin, P., Pueyo, V., Casse, C. (2021). Réflexions sur les liens entre le travail et le développement durable. Revue de Droit du Travail, 4/2021, pp 307-312.
Béguin, P., Robert, J., Ruiz, C. (2021). Travail, Travailler. Dans Ergonomie - 150 notions clés. E. Brangier & G. Valléry (Eds). Paris : Dunod, pp 509-511.
Béguin, P., Duarte, F. (2017). Introduction to the special section on Work and Sustainable development. Work, vol 57/3, pp. 311-313.
Béguin, P., Duarte, F., Lima, F., Pueyo, V. (2012). Activity at work, innovation and sustainable development. Work, 41/2012. 89-94. - SÉMINAIRE FRANCO BRÉSILIEN SUR LA RATIONALITÉ DE L'ACTION
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Le séminaire « Rationalité de l’Action Pour la Transition Écologique et Sociétale », initié en 2024, se déroulera à raison de 5 réunions par an, qui se tiendront de septembre à janvier, et d’avril à juillet (environ une réunion tous les mois ½). Il sera ouvert uniquement à des chercheurs associés aux équipes lyonnaise et brésilienne (enseignants chercheurs, ingénieurs de recherche, doctorants …). Il se déroulera en visioconférence, avec traduction (français-portugais & portugais-français). Les sessions seront enregistrées et mises en ligne.
En savoir plus
- ACTUALITÉS
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2025, Journées Travail et Anthropocène : Utopies concrètes pour un autre travail et un autre monde
2024-2025 : Séminaire Franco Brésilien sur la rationalité de l'action
2024, Journées Travail et Anthropocène : Fabriquer un habitat durable
2023, Rencontre Travail, transition et territoire avec le programme PEP (COPPE - Rio de Janeiro)
2023, Journées Travail et Anthropocène : Nature en ville
2022, Journées Travail et Anthropocène
